FeQSoftBeszéljünk a céljairól
Érdeklődés tárgya: SEO és tartalom
A kiválasztott terület alább, az űrlapon is szerepel, és a levélbe is bekerül. Írja le néhány sorban, hol tart most, és egy munkanapon belül válaszolunk.
Érdeklődés tárgya: Google Ads
A kiválasztott terület alább, az űrlapon is szerepel, és a levélbe is bekerül. Írja le néhány sorban, hol tart most, és egy munkanapon belül válaszolunk.
Érdeklődés tárgya: Meta-hirdetések
A kiválasztott terület alább, az űrlapon is szerepel, és a levélbe is bekerül. Írja le néhány sorban, hol tart most, és egy munkanapon belül válaszolunk.
Érdeklődés tárgya: Kampánystratégia és hirdetéskezelés
A kiválasztott terület alább, az űrlapon is szerepel, és a levélbe is bekerül. Írja le néhány sorban, hol tart most, és egy munkanapon belül válaszolunk.
Érdeklődés tárgya: Arculat és egyedi design
A kiválasztott terület alább, az űrlapon is szerepel, és a levélbe is bekerül. Írja le néhány sorban, hol tart most, és egy munkanapon belül válaszolunk.
Érdeklődés tárgya: MI-támogatott design
A kiválasztott terület alább, az űrlapon is szerepel, és a levélbe is bekerül. Írja le néhány sorban, hol tart most, és egy munkanapon belül válaszolunk.
Érdeklődés tárgya: Ember és MI együtt a tervezésben
A kiválasztott terület alább, az űrlapon is szerepel, és a levélbe is bekerül. Írja le néhány sorban, hol tart most, és egy munkanapon belül válaszolunk.
Érdeklődés tárgya: Képanyag és kreatívváltozatok
A kiválasztott terület alább, az űrlapon is szerepel, és a levélbe is bekerül. Írja le néhány sorban, hol tart most, és egy munkanapon belül válaszolunk.
Érdeklődés tárgya: Videógyártás
A kiválasztott terület alább, az űrlapon is szerepel, és a levélbe is bekerül. Írja le néhány sorban, hol tart most, és egy munkanapon belül válaszolunk.
Érdeklődés tárgya: Tévéreklám
A kiválasztott terület alább, az űrlapon is szerepel, és a levélbe is bekerül. Írja le néhány sorban, hol tart most, és egy munkanapon belül válaszolunk.
Érdeklődés tárgya: Rádióreklám
A kiválasztott terület alább, az űrlapon is szerepel, és a levélbe is bekerül. Írja le néhány sorban, hol tart most, és egy munkanapon belül válaszolunk.
Érdeklődés tárgya: Érkezési/landing oldal és konverziómérés
A kiválasztott terület alább, az űrlapon is szerepel, és a levélbe is bekerül. Írja le néhány sorban, hol tart most, és egy munkanapon belül válaszolunk.
Érdeklődés tárgya: Ügyfélkövetés, e-mail, automatizáció
A kiválasztott terület alább, az űrlapon is szerepel, és a levélbe is bekerül. Írja le néhány sorban, hol tart most, és egy munkanapon belül válaszolunk.
Érdeklődés tárgya: Kimutatás és vezetői riport
A kiválasztott terület alább, az űrlapon is szerepel, és a levélbe is bekerül. Írja le néhány sorban, hol tart most, és egy munkanapon belül válaszolunk.
Érdeklődés tárgya: További, MI-vel gyorsítható munkák
A kiválasztott terület alább, az űrlapon is szerepel, és a levélbe is bekerül. Írja le néhány sorban, hol tart most, és egy munkanapon belül válaszolunk.
Ezt szokták kérdezni
Csak budapesti vállalkozásoknak segítenek, vagy vidékre is jönnek?
Országosan dolgozunk, és a határon túli magyar nyelvterületen is. A konzultáció személyesen és online egyaránt működik, igény esetén vidékre is megyünk.
Előre kell készülnünk valamivel az első beszélgetésre?
Nem. Elég, ha a fenti néhány kérdést kitölti; a lényeget az első beszélgetésen közösen tesszük rendbe.
Csak cégtulajdonosoknak érdemes konzultálni Önökkel, vagy vezetőknek is?
Mindkettőnek. Tulajdonosként a teljes vállalkozás irányáról és a fejlesztések sorrendjéről szokott szó esni, vezetőként pedig arról a területről, amiért Ön felel. A konzultáció mindkét esetben ugyanúgy működik: a helyzetből indulunk, nem egy előre gyártott csomagból.
Nem vagyok tulajdonos. A saját munkámat vagy a cégen belüli pozíciómat szeretném átbeszélni. Ebben is tudnak segíteni?
Igen. Több esetben keresnek meg minket multinacionális cégnél dolgozó vezetők azzal, hogy egy belső konfliktusban vagy a munkájukban felmerült problémában van-e javaslatunk. Ilyenkor is ugyanaz a kiindulás: megnézzük a helyzetet, és külső nézőpontot adunk hozzá.
Lehet arról is konzultálni, hogyan kerülhetek jobb béralku-pozícióba egy új munkahelyen?
Igen, ez is visszatérő téma. Végignézzük, mit tud felmutatni, mi az, ami a másik oldal számára valóban értéket jelent, és hogyan érdemes ezt felépíteni a tárgyaláson.
Egy vezetői konfliktust hogyan lehet jól kezelni?
Erre nincs egyetlen recept, de a konzultáción át lehet nézni a helyzet szereplőit, a valódi tétet és a lehetséges lépéseket. Sokszor már az is sokat segít, ha valaki kívülről, érdek nélkül mondja el, mit lát.